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在當(dāng)今這個大眾創(chuàng)新,、萬眾創(chuàng)業(yè)的年代,，各個領(lǐng)域的企業(yè)與品牌如雨后春筍般不斷冒出,。在剛剛過去的2017年,，就有569.9萬個企業(yè)誕生,。但機(jī)會的增加也代表著競爭的增強(qiáng),，該如何在時代的洪流中脫穎而出,、異軍突起,，是納匯必備的課題。
納匯始終堅持把服務(wù)企業(yè)發(fā)展放在首要位置,，客戶滿意度則是一個關(guān)鍵指標(biāo),。要提高客戶滿意度，基層營銷服務(wù)人員在服務(wù)客戶的過程中就要有一種與問題“對著干”的心態(tài)和思想,。只有解決了客戶的實(shí)際問題,，客戶才會滿意，我們的服務(wù)質(zhì)量才會不斷提升,。
與問題“對著干”,，需要樹立主動服務(wù)意識。服務(wù)有主動服務(wù)和被動服務(wù)之分,，又有服務(wù)不足和服務(wù)過剩之分,。因此，營銷人員在服務(wù)客戶的過程中要樹立主動服務(wù)意識,，重點(diǎn)結(jié)合自己崗位和服務(wù)內(nèi)容,，認(rèn)真梳理服務(wù)過程中可能出現(xiàn)的問題，提前設(shè)立好應(yīng)對方案,，這樣在服務(wù)過程中才能夠做到有的放矢,。
與問題“對著干”，需要建立問題清單,。每個營銷人員每天在服務(wù)過程中都會面對不同性格,、不同年齡、不同文化水平的客戶,，他們所需求的著眼點(diǎn)不同也會導(dǎo)致他們所提出的問題不同,。因此，營銷人員要結(jié)合客戶的需求點(diǎn)建立問題清單和應(yīng)對措施,，做到一戶一策,、一人一策，讓問題及時消除在萌芽狀態(tài),，更好地為客戶服好務(wù),。
與問題“對著干”，需要做到快速反應(yīng),。營銷人員每天面對的問題都具有隨機(jī)性和不確定性,，因此在服務(wù)客戶的過程中一方面要做到快速反應(yīng)，對簡單的問題做到及時解決,，不能及時解決的也要在最短的時間內(nèi)給予回復(fù),；另一方面對客戶反映的問題要做到有問必答，絕對不能對客戶提出的問題置若罔聞,，只有這樣才能更好地提升客戶的滿意度,。